A5創(chuàng)業(yè)網（公眾號：iadmin5）7月25日消息，小米集團董事長雷軍發(fā)布內部信稱，任命原手機部副總裁顏克勝為集團副總裁，兼任集團質量委員會主席，直接向雷軍匯報，同時任命張健擔任集團質量辦主任，向顏克勝匯報。
雷軍稱在內部信中稱，質量是小米的生命線，我們要用品質的鐵拳嬴得市場。這是一場硬仗，也是一場持久戰(zhàn)，除了死磕到底之外，沒有捷徑可走。小米集團上市后,我們的首要任務就是要全面提升產品和服務質量。
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在新的技術組織架構下，小米集團技術委員會要肩負五大職責。第一，在技術戰(zhàn)略方面，把握技術方向，預研前沿技術；第二，在技術合作方面，建立與政府、高校、企業(yè)、科研院所、行業(yè)專家的合作；第三，在技術人才方面，加強集團技術人才隊伍建設，包括人才的發(fā)現(xiàn)、招募、培訓、激勵等；第四，在技術組織方面，領導各個專項委員
昨日，小米集團（01810.HK）宣布最新一輪組織架構調整，任命崔寶秋為集團副總裁、集團技術委員會主席，并且在核心管理崗位上共任命了14名總經理、副總經理，原人工智能與云平臺部拆分為人工智能部
A5創(chuàng)業(yè)網(公眾號:iadmin5)2月26日訊，雷軍在內部會議上指出，要繼續(xù)強化技術立業(yè)，技術事關小米生死存亡，是小米持續(xù)發(fā)展最重要的動力和引擎。今日小米技術委員會成了，據(jù)悉這也是繼去年9月成立集團組織部、參謀部以來，小米規(guī)模最大的一次組織架構調整。
小米董事長雷軍近日發(fā)布內部信，任命原手機部副總裁顏克勝為集團副總裁，兼任集團質量委員會主席，直接向雷軍匯報，同時任命張健擔任集團質量辦主任，向顏克勝匯報，任命即日生效。
